Corso HR –Â Valutazione e diagnosi delle risorse umane
La sezione “Valutazione e diagnosi delle risorse umane” è il cuore pulsante della gestione delle risorse umane e il fulcro del nostro corso. Qui esamineremo ogni aspetto critico del processo di selezione e valutazione dei candidati, fornendoti gli strumenti e le competenze necessarie per costruire una forza lavoro di successo.
Il Corso Valutazione e diagnosi delle risorse umane rientra nel Master HR+ in Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane ed è rivolto a laureati e laureandi in Psicologia (anche laurea triennale), che desiderano sviluppare una competenza di alta qualità e riconosciuta nel campo della psicologia del lavoro.
- Il processo di Selezione
- La valutazione dei candidati
- La scelta dei candidati
- La valutazione e lo sviluppo delle prestazioni e del potenziale
- Il colloquio di valutazione
- I criteri per la valutazione del potenziale
- Gli strumenti per rilevare il potenziale
Il corso (20 ore) è articolato in
2 incontri ->  orario 10.00 – 18.00 (16 ore)
home work – (4 ore)
scegli come frequentare:4On Live – su zoom
Aula presso la sede di Napoli – Via Mergellina 44 (con almeno 5 partecipanti)
Asincrono (puoi seguire le lezioni registrate in aula, a cui non hai potuto partecipare)
Secondo il seguente calendario
| 1° weekend | 4 – 5 Maggio 2024 – h. 10.00 – 18.00 |
| 2° weekend | 8 – 9 Giugno 2024 – h 10.00 – 14.00 |
| 3° weekend | 6 – 7 Luglio 2024 – h 10.00 – 14.00 |
660 €
+ Quota di iscrizione del valore di 240€ – GRATUITA
🟢 Se scegli la modalità di pagamento PayPal, avrai l’opzione di suddividere il pagamento in 3 rate mensili da 220 € ciascuna.
Certificazione di competenza psicologica in tema di Valutazione e diagnosi delle risorse umane
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